Una plantilla que deberá ganarse cada céntimo de euro

Dentro de los planes del club de cara a la próxima temporada estará el de implantar en los contratos de los nuevos futbolistas cláusulas por objetivos que les penalicen en caso de la ostensión de malos resultados y les beneficien si la temporada marcha como se espera, en puestos altos de la tabla y optando al ascenso.

La próxima temporada será un reto para todos. El Recreativo de Huelva tiene la obligación de ascender de categoría y el club tendrá que lidiar con la amenaza económica que supondrá lidiar con la Tercera RFEF. Una competición en la que solo podrán ascender 18 equipos, tal y como se ha confirmado en el día de hoy, por lo que la exigencia y la presión para los albiazules será máxima.

Para hilar fino en el plano económico, destacan en ‘Ser Deportivos Huelva’ que los planes del club pasan por armar una plantilla competitiva, pero a nivel contractual, asumible en el plano económico. Sobre todo si la temporada no marcha como espera. Así, la idea será de incluir en los contratos de las nuevas contrataciones y en las responsables de cláusulas por objetivos que penalicen a los futbolistas si se suman malos resultados y les beneficien si la temporada marcha como se espera, en puestos altos de la tabla y optando al ascenso.

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